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流程管理网文章列表

作者:张国祥2013/2/28有位做实业的朋友,为人谦逊、坦诚,做事非常细心,兢兢业业十多年了,但自己的企业就是做不大,员工只有百来个,产值也就几千万。创业抱负长期不能实现,看到和自己同期甚至晚好几年创业的人把企业做大了,心中甚是着急,和我探讨企业成长之道。我问他还能长高不?回答不能。我问他挑担的重量能加倍不?回答不能。我问他一天工作的时间能翻倍不?回答不能。我问他能够同时既看前方又看后方不?回答

【阅读全文】2013-3-1 查阅:(0) 标签:抓大做大小企业如何企业

作者:张国祥2012/6/14有个老板为一个高管的去留感到很纠结,请教于我。事情的起因是这样的。这个高管跟随他多年,属于没有功劳有苦功的那种人。企业尚小的时候还行,企业发展了,业务增多了,人员规模扩大了,这名和老板有亲戚关系的高管成了企业发展的障碍。老板提出的任何改革方案,他都反对;请来的新人也在他的排斥下离去。就连老板请我去企业做咨询,他也是极力反对,理由就一个:外人靠不住!老板对我说,您进来,

【阅读全文】2012-10-16 查阅:(0) 标签:企业管理升级思想

(应美业人力资源专栏约稿而作)作者:张国祥2012/4/3看到许多年轻的创业者成功,就让我们有足够的理由相信,年轻的一代完全可以胜任企业领导者。之所以出现这样的疑惑,我想应该与媒体报道的富二代不愿意接班有关。富二代不愿意接班与能不能胜任企业领导者是两个概念,不可混为一谈。中国的企业掌门人大多进入了换代之际——这与中国改革开放的历史有关,也与人的寿命有关。改革开放三十多年了,

【阅读全文】2012-8-4 查阅:(0) 标签:年轻一代胜任企业领导者

转自中小企业规范化管理网   通讯员 小陈5月31日,流程管理专家、联创世纪教育训练集团战略合作讲师张国祥老师,应邀参观联创世纪学员企业——宁波余姚市杭甬卫浴有限公司,联创世纪流程项目总监李旋老师陪同前往。张国祥老师和李旋老师在企业人员的陪同下参观了企业的办公大楼、二个生产车间和产成品库房,并在参观过程中和企业干部员工交谈。张老师对企业的中长期

【阅读全文】2012-6-2 查阅:(0) 标签:张国祥参观联创世纪学员企业

 一、为什么要出书了解我的读者可能知道,我一向反对炒作或包装,更加反对自费将自己无病呻吟或东拼西凑甚至抄袭的文字出书。一是浪费读者时间,二是浪费人类宝贵的森林资源,为此,我曾经拒绝过几家“包装”公司。我给自己定下的规矩是不参与任何炒作、不做任何有偿宣传、不编造虚假头衔。“别人自费找机构出书,你却一而再,再而三地拒绝出书”,助理小陈对此很不理

【阅读全文】2012-5-15 查阅:(0) 标签:流程管理走进万千企业
流程管理专家
  • 张国祥老师 助理 18704976677
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  • Email:702398889@qq.com(投稿)

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